为落实学校《青蓝工程实施方案》（省锡交[2020]44号）和《青年教师教学能力提升考核实施方案》（省锡交[2021]36号）等文件精神，不断提高青年教师课堂教学能力，全面提升青年教师的整体教学水平，确保课堂教学质量。5月10日，学校组织了2020年入职的青年教师教学能力达标考核汇报课。副校长耿兴华、院部领导及教学工作委员会代表等分组参加了汇报课。汇报课结束后，各组还分别组织了评课。
青年教师教学能力提升考核分为“教学常规入门”、“课堂教学过关”、“教学能力达标”三个阶段。通过推门听课、听汇报课、查阅教案、出卷、教育论文的交流或竞赛等方式全面考核青年教师。确保新入职的青年教师在三到五年内做到站上讲台、站稳讲台和站好讲台。
学校将通过青年教师教学能力达标考核汇报课，使青年教师们能聚焦课程教学，深入开展课堂教学研究，打造一支基本功扎实、教育教学技能突出的高素质师资队伍。
